總經(jīng)理助理 |
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四川華園宏橋科技有限公司 |
| 職位描述 |
| 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司行政事務(wù)管理及后勤保障工作，主導(dǎo)黨建活動和工會活動的策劃與組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施助理級及以上管理人員績效考核、職級晉升、崗位異動、紀(jì)律管理及考勤休假制度，協(xié)同開展黨務(wù)工作，并統(tǒng)籌跨部門協(xié)調(diào)管理。 3、負(fù)責(zé)人力資源管理體系建設(shè)，包括但不限于薪酬福利體系設(shè)計(jì)、組織架構(gòu)優(yōu)化、人力成本管控、員工關(guān)系管理、招聘與甄選等工作。 4、根據(jù)總經(jīng)理授權(quán)，統(tǒng)籌企業(yè)經(jīng)營管理工作（涵蓋布置、實(shí)施、檢查、督促及執(zhí)行情況反饋），并對各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和總結(jié)。 5、協(xié)助總經(jīng)理制定年度經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)算方案；按月度、季度、半年度、年度進(jìn)行銷售、毛利、費(fèi)用、收入及利潤等核心指標(biāo)的目標(biāo)分解與動態(tài)預(yù)測，完成同比、環(huán)比多維經(jīng)營分析報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)月度、季度、半年度、年度績效預(yù)測與分析，定期編制績效分析報(bào)告；協(xié)助總經(jīng)理搭建并推行績效考評體系。 7、負(fù)責(zé)企業(yè)資質(zhì)證照的全流程管理（涵蓋申辦、變更、年審、延期及維護(hù)）；統(tǒng)籌印章使用、檔案管理及公文流轉(zhuǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。 8、負(fù)責(zé)各類郵件、公文起草、審批及轉(zhuǎn)發(fā)，并及時與相關(guān)部門溝通處理；負(fù)責(zé)登記立項(xiàng)、督辦催辦、立卷歸檔及財(cái)務(wù)報(bào)銷審核工作。 9、做好各項(xiàng)會議的組織與記錄、重要決議文件的起草發(fā)布，以及執(zhí)行總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。 10、負(fù)責(zé)日常政府接待、人員來訪接待以及政府關(guān)系的維護(hù)等。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 6000-8000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 不限 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 性別要求： | 女性 |
| 年齡要求： | 24至45歲 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 德陽市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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